Als Familienunternehmen berücksichtigen wir ökologische, soziale und unternehmerische Aspekte in unserer Nachhaltigkeitsstrategie und setzen hierzu konkrete Maßnahmen um.

 

Die Nachhaltigkeitsstrategie von ARNO orientiert sich an den Bereichen Umwelt, Arbeits und Menschenrechte, Ethik sowie nachhaltige Beschaffung. Die ARNO GmbH erhielt in der EcoVadis Bewertung im Februar 2026 eine Goldmedaille.

Nachhaltiges Handeln ist uns als Familienunternehmen in dritter Generation ein besonderes Anliegen. Die drei Bereiche Environmental, Social, Governance rücken ökologische, soziale und ökonomische Nachhaltigkeit in den Fokus. Ausschlaggebend für den nachhaltigen Erfolg sind unsere rund 200 Mitarbeiter:innen, die sich mit Engagement tagtäglich ihren Aufgaben widmen. Unsere Mitarbeiter:innen tragen durch ihre tägliche Arbeit zur Umsetzung unserer betrieblichen Ziele bei. Schulungen, Verantwortlichkeiten und interne Prozesse unterstützen dabei die Berücksichtigung ökologischer und sozialer Aspekte.

 

ARNO bilanziert seine Emissionen kontinuierlich. Die Reduktion ist kein Projekt mit Enddatum, sondern Teil unseres operativen Betriebs:

 

  • Energieeffizienz ist ein Kernbestandteil unserer Betriebsstrategie. Wir erfassen und optimieren den Energieverbrauch an allen Standorten und setzen auf technische Verbesserungen sowie erneuerbare Energiequellen.
  • ARNO nutzt an mehreren Produktionsstandorten Strom aus erneuerbaren Quellen. Der Anteil und die Ausweitung werden kontinuierlich dokumentiert.
  • Wir erfassen ausgewählte Emissionsquellen in unserer Wertschöpfungskette und arbeiten an Maßnahmen zur Verringerung der bilanzierten Treibhausgasemissionen.

 

 

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Download Nachhaltigkeitsbericht (8 MB)

 

Stellschrauben für nachhaltige Projekte

Umwelt- und Arbeitsschutz im Entwicklungsprozess

 

#Environment und "Produkt": Wir prüfen projektbezogen, ob Materialien oder Konstruktionen mit geringeren dokumentierten Umweltwirkungen eingesetzt werden können. Das Umweltmanagementsystem der ARNO GmbH am Standort Wolfschlugen ist nach ISO 14001 zertifiziert. Der aktuelle Geltungsbereich und die Zertifikatslaufzeit sind dem verlinkten Zertifikat zu entnehmen. Parallel zu unserem Umweltmanagementsystem wurde das Arbeitssicherheitskonzept zur Sicherstellung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes erstellt, welches sich an der aktuellen ISO 45001 orientiert.

Unsere Designrichtlinien

Unsere internen Designgrundsätze unterstützen die projektbezogene Prüfung von Langlebigkeit, Materialeffizienz, Reparierbarkeit, Demontierbarkeit und Verwertungsmöglichkeiten. Die konkrete Umsetzung hängt von Kundenanforderungen, Konstruktion, Materialwahl und technischem Einsatzbereich ab.

  • Design für Langlebigkeit

    Konstruktive Ansätze zur Verlängerung der Nutzungsdauer, sofern dies für das jeweilige Produkt technisch möglich ist.

  • Design für Ressourceneffizienz

    Prüfung von Möglichkeiten zur Verringerung des Materialeinsatzes und des fertigungsbedingten Energiebedarfs.

  • Design für Reparierbarkeit

    Modulare Konstruktionen können projektabhängig den Austausch einzelner Komponenten sowie Wartungs und Reparaturmaßnahmen erleichtern.

  • Design für Demontage

    Bei geeigneten Projekten berücksichtigen wir bereits in der Konstruktion die spätere Trennung ausgewählter Komponenten.

  • Design für Recycling

    Wir prüfen projektbezogen den Einsatz von Materialien, für die geeignete Verwertungswege bestehen. Die tatsächliche Recyclingfähigkeit hängt unter anderem von Materialkombination, Demontage, regionaler Infrastruktur und Entsorgungsweg ab.

Nachhaltigkeitsberichterstattung

Wir veröffentlichen strukturierte Informationen zu ausgewählten ökologischen, sozialen und unternehmerischen Themen. Die Berichterstattung für 2025 orientiert sich am Deutschen Nachhaltigkeitskodex.

Wir legen Wert auf eine vollständige, transparente und strukturierte Nachhaltigkeitsberichterstattung, daher beruht unsere Berichterstattung auf den Standards des Deutschen Nachhaltigkeitskodex (DNK).

 

In unserem DNK Unternehmensprofil veröffentlichen wir Informationen zu den dort abgefragten Kriterien und Leistungsindikatoren.

 

Wir richten uns an Kund:innen, Mitarbeiter:innen, Lieferant:innen, Behörden, die Politik und alle anderen Zielgruppen, die sich für unser Tun interessieren und gleichzeitig über unsere Wertvorstellungen, Leitlinien und Grundsätze unseres Handelns informiert sein wollen.

 

Unsere Communication on Progress ist über das Unternehmensprofil des United Nations Global Compact abrufbar.

EcoVadis Gold Medaille 2026

EcoVadis

 

Mit EcoVadis Gold gehören wir zu den besten 5% der bewerteten Unternehmen und den Top 3% unserer Branche.

 

Hier gibt es weitere Details und Informationen zur Methodik unserer EcoVadis-Auszeichnung

 

Unser ESG-Ansatz und ausgewählte Maßnahmen

Environmental - Social - Governance

 

  • EcoVadis – Bewertung der Nachhaltigkeitsleistung in den Bereichen Umwelt, Arbeits- und Menschenrechte, Ethik sowie nachhaltige Beschaffung.
  • Deutscher Nachhaltigkeitskodex (DNK) – Transparenzstandard zur Berichterstattung über ökologische, soziale und governancebezogene Nachhaltigkeitsleistungen.
  • United Nations Global Compact (UNGC) – Orientierung an den zehn Prinzipien des UNGC zu Menschenrechten, Arbeitsnormen, Umwelt und Korruptionsbekämpfung.
  • ISO 14001 – Internationaler Standard für Umweltmanagementsysteme zur systematischen Verbesserung der Umweltleistung.

 

  • Ausgewählte soziale Anforderungen orientieren sich an SA 8000 – Internationaler Standard für soziale Verantwortung und faire Arbeitsbedingungen entlang der Wertschöpfungskette.
  • ARNO Code of Conduct – Verbindlicher Verhaltenskodex zu ethischem Handeln, Compliance sowie sozialen und ökologischen Standards.
  • Sustainable Development Goals (SDGs) – Die SDGs der Vereinten Nationen dienen als internationaler Referenzrahmen für nachhaltige Entwicklung

 

 

 

Environmental: Unsere Maßnahmen für die Umwelt

 

Social: Unser gesellschaftliches Engagement

 

Governance: Unsere ethischen Standards

Wir unterstützen den UN Global Compact und sind Mitglied im Global Compact Netzwerk Deutschland.

 

ARNOs Profil beim UNGC

Die Corporate Social Responsibility Initiative des UN Global Compact fördert Prinzipien in den Bereichen Menschenrechte, Arbeitsbedingungen, Umwelt und Korruptionsbekämpfung.

Herzlinie bewegt sich vor grünem Hintergrund mit Herzsymbol
Offenes Buch, liegt neben Stift, roter Hintergrund
Gleichheitssymbol zeigt Gleichstellung, rotem Hintergrund
Sonnensymbol aktiviert saubere Energie, gelbem Hintergrund
Weiße Würfel, stapeln sich, orangem Hintergrund
Weiße Symbole zeigen Richtungspfeile auf pinkem Hintergrund
Weißes Unendlichkeitszeichen, mittig auf braunem Hintergrund platziert
Auge zeigt Erde, Klimaaktion, grüner Hintergrund
Taube hält Olivenzweig, sitzt auf Richterhammer, blauer Hintergrund
Weißes Kreis-Symbol, verbindet sich, dunkelblauem Hintergrund

Best Practice: Refurbishment im Ladenbau

 

Refurbishment kann dazu beitragen, die Nutzungsdauer bestehender Ladeneinrichtungen zu verlängern und den Bedarf an Neuproduktion zu verringern. Anstatt bestehende Möbel und Systeme vollständig zu ersetzen, setzt ARNO auf die gezielte Überarbeitung und Weiterverwendung vorhandener Elemente - wie etwa bei spezialisierten Kosmetiktheken im Einzelhandel. Seit 2023 wurden so bereits 539 Theken mit einer Materialwiederverwendungsquote von 80 Prozent instandgesetzt. Dadurch können bestehende Materialien und Komponenten länger genutzt und Teile einer Neuproduktion vermieden werden.

Durch die Kombination aus Analyse, Anpassung und effizienter Umsetzung entstehen wirtschaftlich und ökologisch sinnvolle Lösungen für den Point of Sale. Refurbishment ermöglicht es, bestehende Retail-Konzepte flexibel an neue Anforderungen anzupassen - dabei können vorhandene Elemente weitergenutzt und neu zu produzierende Komponenten reduziert werden.

Mehr über den Ansatz von ARNO im Bereich Kreislaufwirtschaft erfährst du im Artikel „Zirkulär statt linear – ARNO verlängert Produktlebenszyklus von Kosmetiktheken" der Nachhaltigkeitsstrategie Baden-Württemberg - klicke einfach auf das Logo, um direkt zum Beitrag zu gelangen:


Corinna Geltenbort

Dein direkter Kontakt zu Themen rund um Nachhaltigkeit

Corinna Geltenbort

ESG Manager

corinna.geltenbort@arno.group